永善县纪委、监委以永远在路上的执着精神，扛起职责，挺起纪律，坚持扶贫领域监督“无禁区”、执纪“零容忍”、问责“长震慑”，为决胜脱贫攻坚保驾护航。
出台脱贫攻坚“六个严禁”工作纪律，发挥纪检监察主责机关牵头负责的专项监督检查、县级领导任片区乡镇组长的大面督促检查和科级干部驻乡镇任督查专员的经常监督检查三支专责队伍作用，紧扣驻村工作队员、县乡帮扶干部、一线挂联干部、资金项目实施单位，及“作风建设年”的要求、“转作风、大调研、抓精准、促落实”专项行动落实情况等开展监督检查，切实改进调查研究和一线指导，确保脱贫攻坚工作纪律铁、工作作风硬，坚决防止和反对扶贫领域形式主义和官僚主义。
坚持脱贫攻坚“六个一律”工作机制，把整治扶贫领域腐败问题纳入部门“一把手”工程进行“施工”，植密群众、巡察、审计、纪委等“立体监督网”，把问题揭示和线索暴露出来，严查快办重处群众身边的不正之风和腐败问题、及巡察、信访等渠道反映的突出问题，限时办结民愤集中、性质恶劣、侵害群众利益的问题，严肃查处贪污挪用、截留私分，虚报冒领等行为，坚决查处发生在民生资金、“三资”管理、征地拆迁、教育医疗、生态文明建设等领域的严重违纪违法行为，基层干部吃拿卡要、优亲厚友等问题，严厉惩治放纵、包庇黑恶势力甚至充当“保护伞”的行为。
完善落实“五级联动”信息化平台，落实好扶贫领域监督执纪问责“五项工作机制”，推动扶贫领域监督执纪问责工作任务落地；巩固“片区协作办案”“村案乡办”“乡案县审”“交叉检（审）查”等工作实践，推动基层执纪审查工作规范化、制度化；加强和规范村务监督工作，提升乡村治理水平，将全面从严治党覆盖到“最后一公里”；落实回访教育机制，引导受处理人员正确对待党纪政务处分，使其知错、认错、悔错。
今年上半年，永善县纪委、监委办结扶贫领域问题线索结4件，正在办理3件，给予党纪处分5人、政务处分1人；问责扶贫领域单位6个干部职工19人，其中科级干部10人，通报典型问题6个。（徐荣聪）